AHA Keskus omab üle 10-aastast juhtimiskoolituse kogemust. Põhitähelepanu on suunatud arenguprogrammide koostamisele. Koolitame nii juhte kui spetsialiste.

Päevakajaliste ja valdkonnaspetsiifiliste teemade tutvustamiseks korraldame lühiseminare ja teabepäevi. Väga tähtsaks peame organisatsiooni sisekoolitusi, mille maht on aasta aastalt kasvanud.

Oleme kindlad partnerid Euroopa Liidu struktuurifondide, Euroopa Sotsiaalfondi koolitusprojektide ettevalmistamisel ja läbiviimisel. Eelmisel programmperioodil (RAK 2004-2006) juhtisime 5 suurt projekti. Uuel perioodil 2007-2013 on käsil ja ettevalmistamisel mitmeid.

Pakume ettevõtjatele oma teenuseid EAS-ist Juhtimisteadlikkuse programmist toetuste taotlemisel.

ARENGUPROGRAMMID

Kaasaegne elektrooniline dokumendi- ja arhiivihaldus
Kursuse eesmärgiks on anda dokumendihalduritele nii paberpõhise- kui digitaalse dokumendihalduse nõuetest ja eripärast tulenevat õpet. Käsitleda kõiki olulisi ja aktuaalseid teemasid dokumendisüsteemi loomiseks või olemasoleva ümberkujundamiseks vastavalt kaasaja nõuetele: dokumendihalduse õiguslik keskkond, kehtivad standardid, dokumendihalduse rakendusala, dokumendisüsteemi-põhise vaate olulisus, dokumendisüsteemi koostisosad ja nende juurutamine, organisatsiooni funktsionaalne analüüs, dokumendihaldusprotsessid, dokumentide arhiveerimine ja säilitamine

Raamatupidamise hea tava (Avaliku sektori raamatupidamine)
Kursuse raamistiku moodustavad Raamatupidamise seadus, Raamatupidamise Toimkonna Juhendid, rahvusvahelised standardid ja Riigi raamatupidamise üldeeskiri. Arvesse on võetud raamatupidaja kutsestandardi nõudeid, käsitletakse maksunduses üleskerkinud probleeme. Kursuse eripäraks on rohkete analüüside, näidete ja praktiliste harjutuste kasutamine.Lisaväärtusena pakutakse suhtlemise ja stressi maandamise õpet.

Keskastmejuhi "tulemüür"
Kursuse eesmärgiks on anda keskastmejuhile selge ettekujutus kaasaegse organisatsiooni toimimise põhimõtetest, edukale juhile vajalikest kompetentsidest ja erinevatest juhtimisstiilidest. Varustada keskastmejuht vajalike personalijuhtimise tööriistadega: töötajate värbamine ja valik, ametijuhendite ja tööplaanide koostamine, arenguvestluste läbiviimine. Toetada keskastmejuhti olemaks oma meeskonna eestvedaja, motivatsioonileidja ja arendaja.

4-st osast koosnev väärteomentluse põhiõpe:
Väärteomenetlus alustavale ametnikule
Väärtegude kvalifitseerimine. Juriidilise isiku tuvastamine
Menetlusdokumentide koostamine väärteomentluses
Kaitseõiguse teostamine väärteomentluses

Kohaliku omavalitsuse volikogu sisseelamiskoolitus
Tellija valik ja ulatus sõltub Tellija soovidest - volikogu ja valitsuse rollid kohaliku omavalitsuse üksuses, volikogu ja valitsuse ainupädevused, volikogu eelnõude ettevalmistamine, KOV hallatavate asutuste juhtimine, juhtimine ja kohustused kohaliku omavalitsuse osalusega äriühingutes ja teistes organisatsioonides, planeerimis- ja arendusprotsesside korraldamine, eelarved, mainekujundus jne.